| Общество |
18 апреля 2012 года |
В победителях - четверо сотрудников филиала Коми
Названы имена авторов проектов, отличившихся в инновационном конкурсе ЗАО «КЭС». Сами проекты уже воплощаются в жизнь и приносят ощутимый экономический эффект. В ЗАО «Комплексные энергетические системы» подведены итоги II Конкурса инновационных и рационализаторских предложений. В нем приняли участие сотрудники всех генерирующих и сбытовых подразделений из 16 регионов присутствия компании. Всего на суд центральной экспертной комиссии было представлено более 200 заявок. В финал прошли 70 проектов, 16 стали победителями. Среди лучших инноваторов КЭС сразу четверо сотрудников филиала ОАО «ТГК-9» Коми. Так, мастер I группы Сыктывкарских тепловых сетей Владимир Радченко представил на конкурс рацпредложение по оптимизации режима работы теплосети в местечке Кочпон. Его идея направлена на снижение удельных расходов электроэнергии и тепловых потерь на обратном трубопроводе. Экономический эффект от реализации проекта за пять лет составит почти полмиллиона рублей. В число лучших инноваций КЭС-Холдинга вошел и еще один проект сотрудников Сыктывкарских тепловых сетей. Его авторы – ведущий инженер службы наладки и диагностики Алексей Золотов, а также инженер цеха тепловой автоматики и измерений Андрей Нестеров. Они предложили автоматизировать гидравлический и тепловой режимы котельной «Орбита». Реализация проекта даст более 420 тысяч рублей ежегодной экономии. Четвертым отличившимся стал специалист из Инты. Конкурсная комиссия высоко оценила проект по снижению расхода электрической энергии на собственные нужды Интинской ТЭЦ, разработанный техническим директором – главным инженером предприятия Газретали Оруджовым. Внедрение рацпредложения позволит ТЭЦ за один отопительный период экономить более 2,2 миллиона рублей. Как рассказал главный инженер филиала Коми Олег Руденский, проекты по Интинской ТЭЦ и котельной «Орбита» уже реализованы, полностью оправдали себя и приносят реальный экономический эффект. Работы по внедрению третьего рацпредложения выполнены на 50 процентов, полностью завершить их планируется к концу апреля. Лучшие инноваторы холдинга получат денежные премии (на их выплату направлено почти 1,5 миллиона рублей), а также статус экспертов Инновационного клуба ЗАО «КЭС». Конкурс инновационных проектов проводится в ЗАО «КЭС» с 2010 года. Его цель – повысить эффективность рационализаторской деятельности работников холдинга, развить систему отбора и внедрения инноваций, создать корпоративную площадку для обмена опытом, а также поощрить энергетиков, которые принимают наиболее активное участие в профессиональной жизни компании и занимаются инновационными разработками. Анатолий ДМИТРИЕВ. Филиал Коми – обособленное подразделение ОАО «Территориальная генерирующая компания № 9» ЗАО «Комплексные энергетические системы». Основной вид деятельности – производство и поставка тепловой и электрической энергии. Производственные объекты филиала расположены в Сыктывкаре, Ухте, Сосногорске, Инте и Воркуте. Установленная электрическая мощность – 690 МВт, установленная тепловая мощность – 2 822,2 Гкал/ч. Протяженность теплосетей – 600,95 км в двухтрубном исчислении. Аппарат управления филиала находится в г.Сыктывкаре. Директор – Юрий Анатольевич Цешковский. КЭС-Холдинг (Комплексные энергетические системы) – крупнейшая российская частная компания, работающая в сфере электроэнергетики и газораспределения, созданная в 2002 году. Основные направления деятельности: генерация, энерготрейдинг и ритейл. Стратегические активы холдинга – это ТГК-5, ТГК-6, ТГК-7, ТГК-9, ряд региональных энерго-
сбытовых компаний. Суммарная установленная электрическая мощность ТГК, где КЭС-Холдинг является стратегическим акционером, составляет
15 767 МВт, тепловая мощность 67 799 Гкал/ч. |
Вячеслав Гайзер ждет вопросов "Вконтакте" 
