"Премиальный" спор завершен/ Арбитраж удовлетворил предложения руководства ТГК-9 о новой системе поощрения энергетиков
Трудовой арбитраж по коллективному трудовому спору в ОАО «ТГК-9» удовлетворил предложения работодателя по регулированию системы премирования 30 апреля было оглашено итоговое решение трудового арбитража, созданного по разрешению коллективного трудового спора в ОАО «ТГК-9» при посредничестве Государственной инспекции труда Федеральной службы по труду и занятости в Пермском крае. Независимые арбитры на основании Трудового кодекса РФ, коллективного договора ОАО «ТГК-9», отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике РФ и других нормативных документов приняли решение удовлетворить предложение руководства Территориальной генерирующей компании № 9 о введении новой системы премирования сотрудников. Предметом коллективного трудового спора в ОАО «ТГК-9», начатого в феврале 2010 года, являлся вопрос об изменениях показателей и условий премирования работников ТГК-9. Региональные организации «Электропрофсоюза», представлявшие интересы работников, обратились к руководству компании с требованием пересмотра ранее действовавшей и закрепленной коллективным договором системы премирования в части изменения ее показателей и условий. Однако представленный вариант определения размера премий не учитывал изменившуюся ситуацию в отрасли (создание рыночных условий функционирования, либерализацию рынка электроэнергии). В ТГК-9 был разработан и предложен для рассмотрения свой вариант системы премирования. В частности, для работников устанавливается зависимость размера премии от складывающейся цены электроэнергии в свободном секторе рынка и технических показателей работы ТЭЦ. Также руководством компании установлено дополнительное премирование в зависимости от экономии издержек непосредственно на производственных площадках и за использование в производстве твердого топлива (угля). Как отметил старший вице-президент по стратегическим коммуникациям и региональной политике ЗАО «КЭС» Марат Баширов, «представители ТГК-9 в течение всего процесса коллективного трудового спора находились в правовом поле и вели конструктивный диалог с представителями работников. Эта позиция не изменилась, несмотря на то что отдельные лидеры региональных организаций «Электропрофсоюза», преследуя личные политические цели, до вынесения решения трудовым арбитражем призывали работников к участию в акциях протеста. Подобные действия мы считаем деструктивными и нарушающими целый ряд положений действующего федерального законодательства». В соответствии с ранее достигнутым соглашением между работодателем и представителями работников решение трудового арбитража вступает в силу с момента принятия. Олег АЛИНИН. Дивизион «Генерация Урала» Дивизион компании Комплексные энергетические системы «Генерация Урала» объединяет генерирующие и теплосетевые активы ОАО «ТГК-5» и ОАО «ТГК-9». В состав дивизиона входят 33 электростанции, расположенные в семи субъектах РФ: Пермском крае, Свердловской и Кировской областях, Удмуртской и Чувашской республиках, республиках Коми и Марий Эл. Также в контур управления дивизиона «Генерация Урала» входят теплоснабжающие компании в регионах деятельности: ОАО «Кировская теплоснабжающая компания», ООО «Пермская сетевая компания», ООО «Свердловская теплоснабжающая компания», ООО «Удмуртские коммунальные системы». Установленная электрическая мощность генерирующих активов дивизиона – 5 736 МВт, тепловая – 25 445,5 Гкал/ч. Общая протяженность находящихся в управлении дивизиона «Генерация Урала» тепловых сетей составляет 7 904 км в однотрубном исчислении. Центр управления дивизиона «Генерация Урала» расположен в г.Пермь. Численность персонала – более 18 тысяч человек. Руководитель дивизиона – исполнительный вице-президент ЗАО «КЭС» Роман Валентинович Нижанковский. КЭС-Холдинг КЭС-Холдинг (Комплексные энергетические системы) – крупнейшая российская частная компания, работающая в сфере электроэнергетики и газораспределения, созданная в 2002 году. Основные направления деятельности: генерация, энерготрейдинг и ритейл. Стратегические активы холдинга – это ТГК-5, ТГК-6, ТГК-7, ТГК-9, ряд региональных энергосбытовых компаний, а также ГАЗЭКС – компания, работающая в сфере газораспределения и газоснабжения России и Украины. Суммарная установленная электрическая мощность ТГК, где КЭС-Холдинг является стратегическим акционером, составляет 15 767 МВт, тепловая мощность 67 799 Гкал/ч. |
Одна судьба на двоих / Годы тяжелых испытаний научили супругов Грауэр ценить житейские радости 
